09:00~18:00
(8시간) |
Module 1. 임금의 기초개념 파악
＋ 임금의 개념 및 판단
＋ 평균임금의 개념, 산정방법
＋ 통상임금의 개념, 산정방법
＋ 최저임금의 개념, 산입범위
＋ 최저임금과 통상임금의 관계
Module 2. 최저임금 개정법률 이해
＋ 최저임금법 개정의 주요 내용
＋ 최저임금법 개정의 실무상 주요 이슈
Module 3. 최저임금 인상 대응 임금체계 개편 방안 Ⅰ
＋ 임금항목 개편
＋ 근로시간 단축
＋ 고정연장근로수당 조정
Module 4. 최저임금 인상 대응 임금체계 개편방안 Ⅱ (실습 및 시나리오 학습)
＋ 각 임금항목의 최저임금 해당여부 판단
＋ 상여금, 복리후생 관련 수당, 고정연장근로수당 조정을 통한 임금체계 개편안 실습
＋ 최저임금 예상 인상율에 따른 인건비 시나리오 검토
Module 5. 최저임금 개편과 함께 검토해야 할 근무제도 등 운영방안
＋ 임금체계 개편 시 절차적 요건
＋ 최근 노동법률 개정과 최저임금
＋ 수강생 사업장의 사례 공유 및 검토
＋ Q&A |