💡 교육비 지원 안내
본 교육과정은 우선지원대상기업 재직자의 경우, 교육비의 90%를 정부 지원으로 환급받을 수 있습니다.
대기업 재직자와 개인(근로자가 아닌 개인 자격) 신청자는 정부지원 대상이 아니며, 일반 교육비가 적용됩니다.
안녕하세요, 중앙경제HR교육원입니다.
저희 교육원은 ‘중소기업 재직근로자 지원 사업 공식 운영기관'으로, 우선지원대상기업 재직자를 위한 정부지원 환급 교육 과정을 운영하고 있습니다.
해당 과정에 참여하시는 경우,
📌 총 교육비의 90%를 정부로부터 환급받을 수 있으며,
📌 교육시간의 80% 이상 수료 시 환급 신청이 가능합니다.
기업 교육 예산은 아끼고, 실무 역량은 키우는 기회!
지금 바로 과정소개 아래의 교육과정과 환급절차를 확인해보세요. |
〈핵심만 간추린 1일 완성 연차휴가 운용 실무〉 과정은
연차휴가 계산의 기본 원리부터
실무에서 자주 마주치는 다양한 케이스까지를
수식과 도표로 깔끔하게 정리해주는 실전 중심 세미나입니다.
교육이 끝난 뒤 실무에 복귀해서도
다시 헷갈리지 않도록,
어떤 상황에서도 스스로 계산할 수 있는 기준과 공식을 확실히 잡아드립니다.
🎯 세미나의 핵심 포인트
🔹
연차휴가의 기본 구조와 계산 원리를 수식과 도표로 쉽게 이해
🔹
입·퇴사, 중도입사자, 근로형태 변경 등 실무에서 자주 발생하는 다양한 케이스별 연차 계산 방법 정리
🔹
“왜 이렇게 계산되는지”를 중심으로 한 연차휴가 계산의 논리와 판단 기준 체득
🔹
아무리 까다로운 상황이라도 당황하지 않고 계산할 수 있는 실무 대응력 향상
🔹실무자 궁금증을 충분히 해소하는 확대된 Q&A 세션 운영
📌 이런 분께 추천드립니다!
🔹연차휴가 계산이 나올 때마다 늘 헷갈리는 인사노무 실무자
🔹다양한 케이스의 연차 계산을 명확하게 정리하고 싶은 HR 담당자
🔹연차휴가 관련 민원·분쟁을 사전에 예방하고 싶은 분
🔹하루 만에 연차휴가 실무를 확실히 정리하고 싶은 분
💰 우선지원대상 기업 지원금 신청 안내
1️⃣신청방법 : '고용24'(www.work24.go.kr)에서 기업회원 가입 후 사업주 계좌 등록(필수)
훈련비 납입 증빙서류 및 수료증 취합 후 「HRD-NET」을 통해 신청
※ 반드시 참여 기업에서 ‘고용24’ 기업회원 가입 및 사업주 계좌 등록이 확인 되어야 교육원에서 환급대행 업무 가능
-링크: 매뉴얼 다운로드
2️⃣필수서류
① 훈련비 납입 영수증
*아래 훈련비 납입 영수증으로 인정되는 서류 참고
② 훈련 수료증
(교육 종료 후 다음날 교육원 홈페이지 로그인 후 '마이페이지'에서 출력, 단 80%이상 이수 시)
3️⃣훈련비 납입 영수증으로 인정되는 서류
① (전자)계산서(‘영수함’으로 기재된 것)
② 카드매출전표 + 카드 사본(법인카드 확인) 또는 카드사 발행 보유 카드 내역서
③ (전자)계산서(청구함) + 훈련기관 발행 수납확인서(또는 금융기관 발행 계좌이체내역)
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