2025 임금인상 가이드 (+PDF 교재 포함)

🔎 모바일 수강 안내

1. 모바일 인터넷 브라우저에서 m.ehredu.co.kr 로 접속

2. 상단 동영상강의 메뉴 클릭

3. 하단 나의강의실 클릭 후 로그인 및 강좌수강

                         

2025년 임금인상 전략수립을 위한 필수 강좌!
 

2025년은 최저임금 1만원 시대의 시작!
계속된 고물가ㆍ저성장으로 임금인상률이 물가상승률 보다 낮아지는 실질임금 저하에 상황에 놓여있습니다. 
현 상황을 어떻게 타개하면 좋을지 고민이시라면
이번 강좌를 통해 임금인상을 위한 효과적인 전략수립 기회를 가져보세요!

최근 몇 년간의 임금인상률, 업계별 임금인상 동향, 글로벌 임금 인상사례 분석

2025년 예상되는 임금관련 이슈들을 살펴보고 이를 바탕으로
기업들이 효과적으로 임금인상 전략을 수립하고 지원하는 것을 강좌의 목표로 합니다.

이 강좌에서는 효과적인 임금인상 방법과 수준에 대한 실질적인 인사이트를 제공합니다.
직원과 회사 모두가 만족할 수 있는 임금인상에 대한 해답, 이 강좌에서 찾아보세요!

강좌는 총 2개의 주제로 구성되어 있으며,
이론과 다양한 업직종별 임금인상 사례 등을 통해 효과적인 임금인상에 대한 해답을 찾을 수 있도록 지원합니다.
※ 수강 시, PDF교재를 제공해 드립니다.

1️⃣ 임금인상 동향 및 사례

2️⃣ 임금인상을 위해 고려해야 할 요소 및 적정임금 인상 방법

⭕ 주요경력

現) 노무법인 이언컨설팅 부대표 컨설턴트 / 공인노무사
現) 대구경북첨단의료산업진흥재단 외부위원
現) 한국가스안전공사 외부위원
前) Mercer Korea 컨설턴트
前) Deloitte Consulting Korea 컨설턴트
前) 현대삼호중공업, LG전자 인사팀

⭕ 주요 프로젝트

️ ▪ T社 인력 구조조정/저성과자 프로그램 설계
️ ▪ H社 사업 구조조정 및 희망퇴직 프로젝트
️ ▪ C社 임원 평가보상체계 수립 및 Outplacement
️ ▪ E社 직무분석 및 인사제도(직급,승진,평가,보상체계) 설계

⭕ 주요 사건

️ ▪ C社 위임계약직 근로자성 사건
️ ▪ C社 부당노동행위 사건
️ ▪ G社 노동쟁의 조정 사건
️ ▪ T社 직장 내 괴롭힘 사건

이제 더 이상 지루하고 효과없는 온라인 교육에 시달리지 마세요.

중앙경제HR교육원이 선보이는 실무형 이러닝 강좌로 진짜 실무 노하우를 학습하여,
실전에서 자신감 있게 활용해 보세요!

🚨 안내사항

⭕ 무통장 입금의 경우 입금 시간을 기준으로 적용되며 수강자와 동일하게 입금자명을 기재해 주셔야 확인이 가능 합니다.
전자계산서는 입금 후 영수계산서로 발행됩니다.

⭕ 수강 환불 시 제공된 경품 및 도서 등은 정가로 환불 금액에서 차감 후 지급됩니다.

⭕ 해당 과정은 교육 수강권 사용 시 이벤트 적용 및 교재(증정도서)가 발송되지 않습니다.

⭕ 교육 수강권으로 수강한 경우, 수강권 차감은 강좌 묶음 수에 따라 개별 차감됩니다. (예시. 3개의 개별 강좌로 구성 되어 있는 패키지 강좌 수강 시 수강권 3개 차감)

⭕ 미수료로 인한 재결제 시 (증정)도서는 발송되지 않습니다.

📢 이벤트 관련 안내사항(이벤트 참여 시)

⭕ 경품 이벤트 참여 시 상품(기프티콘 등) 지급은 결제 완료 후 2주 이내 "구매자 정보"에 입력된 휴대전화번호로 순차 발송됩니다. (단, 휴대전화번호 오기재로 인한 재발송은 되지 않으니 반드시 휴대전화번호를 확인해 주세요.)

⭕ 해당 강좌 환불 시 제공된 상품은 정가로 차감되며, 결제수단에 따라 환불금액에 포함하여 차감합니다. (예시. 무통장입금 시 상품 금액 차감 후 계좌이체, 카드 결제 시 상품금액 차감 후 부분 취소 처리)

⭕ 해당 이벤트는 이벤트 기간 내 결제 시 유효합니다. (예시. 이벤트 기간 내 강좌 신청 후 미입금 (이벤트 대상 제외) / 기간 내 강좌 신청 후 입금 완료 (이벤트 적용))