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공개교육
환급과정 자율근무제(유연근무, 원격근무, 재택근무) 도입 및 운영상의 고려사항과 활용사례

교육날짜 2020-07-29 (수), 1일
1일(8시간) 과정, 오전 9:00 ~ 오후 6:00

교육비용 회원사 및 2인이상 : 288,000원(1인)
비회원사 : 320,000원(1인)

교육장소 중앙경제HR교육원

교육일정 리스트
서울(중구) - 중앙경제HR교육원 김순현 2020-11-12(목), 1일과정
  • 전체 구성원
  • 회원사란
  • 이레이버에서 "노사클럽 연회원서비스" 또는 "교육법인회원서비스"를 결제하여 이용하고 계신 회원을 뜻합니다.
김순현 대표노무사
  • 신청마감
  • 우선지원대상기업 : 64,557원 / 대규모기업 : 해당없음 ※ 본 과정은 사업주 위탁훈련 비용신청 제도변경에 따라 상기 환급비용 신청을 저희 교육원에서 진행합니다. (1개월 이내에 귀사로 환급해 드리며, 반드시 회사통장 사본을 등록 바랍니다).
  • 교육특징
  • 일정&커리큘럼
  • 수강후기 0

코로나19 확산으로 노동 환경이 변하고 있습니다.
사태가 장기화 되면서 대기업을 중심으로 시작한 재택근무 움직임은 중소기업으로까지 확대되는 추세입니다.
정부도 '사회적 거리두기'를 강조하며 재택근무 활성화를 위한 유연근로제 활용 지원에 적극 나서고 있습니다.
사회 전반적으로 근무 형태 변화에 대한 요구가 높아지면서 기업은 다양한 자율근무제의 도입을 검토하고 있습니다.
HR입장에서는 당장 발등에 불이 떨어진 상황입니다.
급박한 상황 속에서 과거의 여타 인사제도 처럼 충분한 검토 시간을 가질 수 도 없고 근로시간 단축으로 면밀한 검토가 필요하기 때문입니다.



그래서 준비했습니다.



기업에서 활용 가능한 다양한 유연근무제도를 총망라했습니다.
각각의 유연근무제도별로 도입시 고려해야할 법적인 검토 사항과 활용사례까지 꼼꼼히 준비했습니다.


 


 
 
일정 내용 담당교수(강사)
09:00-18:00
(8시간)
Module 1. 근로시간 관련, 근로기준법 주요 내용

Module 2. 근로시간 단축 관련 근로기준법 주요 내용
1. 1주 연장근로한도 기업 규모별 단계별 단축
2. 휴일노동의 가산수당 할증률 명확화
3. 근로시간 특례업종 축소
4. 관공서 공휴일을 유급휴일로 의무화
5. 연소근로자 근로시간 단축


Module 3. '숲'에서 해법 찾기 : 현행 근로시간 규율 구조
1. 근로시간에 대한 원칙적 규율
2. 근로시간 유연화 제도
3. 근로시간 계산의 특례
4. 근로시간 및 휴게시간의 특례


Module 4. '나무'에서 해법 찾기 : 유연근무제 관련 근로기준법 주요 내용
1. 탄력적 근로시간제
2. 선택적 근로시간제
3. 사업장 밖 근로에서의 간주근로시간제
4. 재량근로에서의 간주근로시간제
5. 보상휴가제


Module 5. 근로시간 단축을 위한 기타의 활용 사례
1. 자유 출.퇴근제
2. 시차 출.퇴근제
3. 재택근무제
4. 원격근무제
5. 근로시간저축휴가제
6. 휴일대체제
7. 연장근로사전승인
김순현 대표
(노무법인 성심)
공인노무사
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