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공개교육
인사담당자를 위한 OKR 가이드

교육날짜 2020-09-22 (화), 1일
1일(6시간) 과정, 오전 10:00 ~ 오후 5:00

교육비용 회원사 및 2인이상 : 243,000원(1인)
비회원사 : 270,000원(1인)

교육장소 중앙경제HR교육원

교육일정 리스트
서울(중구) - 중앙경제HR교육원 김봉준 2020-09-22(화), 1일과정
  • 전체 구성원
  • 회원사란
  • 이레이버에서 "노사클럽 연회원서비스" 또는 "교육법인회원서비스"를 결제하여 이용하고 계신 회원을 뜻합니다.
김봉준 대표
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  • 교육특징
  • 일정&커리큘럼
  • 수강후기 5

최근 HR에서 가장 큰 관심 중 하나는 OKR입니다. 회사의 규모와 상관없이 기업의 임원부터 팀의 리더까지 OKR에 대한 관심이 높은 듯합니다.
아마도 그동안 성과관리에 대해 다양한 시도를 해봤는데 별다른 효과를 거두지 못한 까닭에 OKR에 매달려보고 싶은 기업이 많기 때문일겁니다.


★ 과정 미리보기 ★





실제로 많은 기업과 팀에서 OKR을 빠르게 도입하고 있는 사례들이 늘고 있습니다. 하지만 아쉽게도 6개월도 되지 않아 포기하는 것을 자주 보게 됩니다. 그리고 일부 회사들은 OKR을 운영하고 있지만 별다른 효과를 보지 못했다고 이야기합니다. 원하는 만큼의 효과를 보지 못하는 케이스도 많다는 것입니다.




재미있는 것은 직원들의 반응입니다. 어떤 직원들은 OKR을 작성하는데 시간이 많이 들어 비부가가치 업무가 늘었다고 이야기합니다. 이들은 '회사의 조직문화가 달라서 효과성이 없는 것 같다'고 이야기한합니다. '구글이 아닌데 구글에서 사용한다고 효과가 있겠느냐?'라는 이야기를 하기도 합니다.

반면에 어떤 직원들은 'OKR을 사용하면서 회사생활에 대한 목적의식과 의욕이 생겼다'고 이야기합니다. 물론 이런 직원들의 비율은 전자보다 크다고 할 수는 없습니다. 하지만 자신의 능력을 충분히 활용하지 못한 채 비몰입하고 있던 직원들의 입에서 이런 이야기가 나오기 시작하는 것은 조직의 매우 희망적인 사건일 것입니다. 아직 OKR을 제대로 활용하고 있는 조직의 케이스가 많지 않지만, 직원들이 OKR을 통해서 목표에 대한 열정이 생겨나고 일하는 방식에 변화가 시작되고 있는 것은 OKR을 검토해 봐야 하는 충분한 이유가 됩니다.




본 세미나는 월간 HR Insight에 2020년 4월호부터 '인사담당자를 위한 OKR가이드'를 총 5회에 걸쳐서 매월 연재하고 있는 태니지먼트의 김봉준 강사를 초빙하여 진행합니다.
많은 기업들에서 OKR도입과 활용에 관한 컨설팅을 진행하고 있는 김봉준 대표는 이번 세미나를 통해서 OKR의 올바른 활용 방법에 관한 깊이 있는 지식을 전달해 줄 것입니다.


 



 
 
일정 내용
10:00-17:00
(6시간)
Module 1. 성과관리의 트렌드와 한계점
-기존 성과관리의 핵심개념과 한계점
-구성원을 동기부여하는 성과관리와 동기를 저해하는 성과관리의 특징


Module 2. 실리콘밸리의 성과관리 도구, OKR이란?
-구글의 성과관리도구 OKR은 무엇?
-OKR은 기존의 성과관리도구와 어떻게 다를까?


Module 3. OKR 핵심개념 및 Alignment
-OKR의 핵심개념과 작성법
-구성원의 목표와 조직의 목표를 Alignment하는 방법


Module 4. OKR 프로세스 구축
-성과관리 시스템을 정착시킬 때 발생하는 문제점
-OKR을 제대로 정착하기 위한 프로세스 구축


Module 5. 성과관리의 전제, CFR과 피드포워드
-성과관리의 핵심요소, CFR
-피드백이 아닌 피드포워드의 시대
-성과관리를 위한 코칭대화 스킬
수강후기
수강후기 별점

adm**|2020-07-02

(설문 응답) 템플릿이나 사례 등 구체적인 결과물이 주어지면 더 좋을 것 같습니다.

adm**|2020-07-02

(설문 응답) 쉬운 용어 설명과 더불어 OKR 시스템 구축 실무 방법이 유익했습니다. 실제 평가와의 연계 부분이 좀 더 강화됐으면 합니다.

adm**|2020-07-02

(설문 응답) OKR을 실행할 수 있는 다양한 내용들이 도움이 되었습니다.

adm**|2020-07-02

(설문 응답) 관심이 있었던 분야여서 흥미롭게 수강할 수 있었고, 매우 유익한 시간이었습니다^^

adm**|2020-07-02

(설문 응답) OKR에 대한 쉬운 설명과 접근법이 좋았습니다!

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